埃里克
"作为一名在圣能工作了 20 多年的多代员工，圣能为我提供了机会、成长和稳定。我可以与最好的同事一起工作。作为团队的一员，我们能够提供令大家引以为豪的优质产品 ，这确实是一件非常有意义的事情。在 Sunnen，我们感谢您的支持，并期待在未来继续为您服务。
扬
"我在 Sunnen 工作了 32 年，对我和我的家人来说，这是一家非常棒的公司！公司为我和家人提供了很多个人和职业发展的机会，因为圣能公司非常重视内部晋升。圣能产品公司鼓励员工通过内部和外部培训 、认证等机会实现成长，并对员工的辛勤工作给予认可和奖励，从而帮助员工取得成功。最重要的是，我有机会结识并与他们并肩工作了这么多年！他们是业内最棒的！"
德里克
"新能为我提供了一个独特的机会，让我能够拓展机械师的知识，并与拥有 30 多年经验的团队成员共事。我喜欢这里的开放式管理政策，也喜欢有机会看到我生产的所有零件在装配过程中的全过程"。
益处
在 Sunnen，我们相信对团队出色工作的认可。除了部门庆祝活动、感谢午餐等，我们还为每位员工颁发终身成就奖。公司在回馈社会方面也有着深厚的根基，公司创始人乔-圣能（Joe Sunnen）致力于改善贫困和不幸人群的生活。秉承 Joe 的慷慨精神，Sunnen 为员工提供带薪的志愿者学习日。
全面的医疗、牙科和视力保险
公司支付的人寿保险
为员工和家庭提供额外保险
短期残疾津贴
免费为员工提供现场常规医疗 和脊骨神经科服务
公司匹配的 401（k）选项
具有竞争力的假期和病假福利
付费公司在圣诞节和新年之间停业
学费报销
志愿工作带薪休假及其他承保规则的透明度
2020 年，美国联邦政府最终确定了 "承保透明度 "规则，要求健康保险公司和团体健康计划（包括自费客户）向消费者提供费用分摊数据。 联合健康保险公司代表 Sunnen产品 创建、发布和维护机床 可读 文件(MRF)。这些文件可在此处访问： https://transparency-in-coverage.uhc.com/。
在圣能工作，您就是家庭的一员
就像对待直系亲属一样，对待工作家庭也应该如此。分享美食，享受假期的欢乐时光，为您最喜爱的运动队在比赛中的表现加油助威，或者为关于我们而战。看看加入新能团队后，您将参与的一些活动和机会。
